Deine Aufgaben

Für unseren Fuhrpark suchen wir einen erfahrenen, flexiblen und motivierten Berufskraftfahrer (m/w/d) als Springer, der dort unterstützt, wo er gebraucht wird: auf dem Absetzer, Abroller, Schubboden/Sattel oder Hecklader.

Wenn du Abwechslung liebst, gerne Verantwortung übernimmst und dich in unterschiedlichen Fahrzeugen sicher fühlst, dann passt du perfekt zu uns.

Deine Aufgaben

Bei uns fährst du nicht jeden Tag „Schema F“. Als Springer bist du vielseitig im Einsatz und sorgst dafür, dass unsere Touren zuverlässig laufen.

Du übernimmst unter anderem:

• das Führen verschiedener Fahrzeuge im Entsorgungs- und Recyclingbereich
• Einsätze auf Absetzkipper, Abrollkipper, Schubboden/Sattelzug und Hecklader
• das Abholen, Transportieren und Entladen von Wertstoffen, Abfällen und Recyclingmaterialien
• die sichere Bedienung der jeweiligen Fahrzeug- und Aufbautechnik
• die Kontrolle und Pflege deines Fahrzeugs
• die ordnungsgemäße Dokumentation von Touren, Wiegescheinen und Begleitpapieren
• den freundlichen und professionellen Kontakt zu Kunden und Kollegen

• Abwechslungsreicher Arbeitsalltag statt immer gleicher Touren
• Moderne Fahrzeuge und professionelle Einsatzplanung
• Sinnvolle Arbeit in einer nachhaltigen Branche
• Nah dran am Geschehen: auf dem Hof, beim Kunden, auf Baustellen und in der Entsorgung
• Ein Job mit Verantwortung, bei dem man am Tagesende sieht, was man geschafft hat

Dein Profil

Das bringst du mit:

• Führerschein Klasse C/CE
• Gültige Fahrerkarte
• Nachweis der Module nach BKrFQG (95)
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Teamgeist und freundliches Auftreten
• Körperliche Fitness und Freude an praktischer Arbeit
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Nutzfahrzeugen im Entsorgungs- oder Containerbereich

Warum wir?

Dich erwartet:

• Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Umfeld
• Langfristige Perspektiven im Familienunternehmen
• Umfassende Einarbeitung und Betreuung
• Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Arbeitsumfeld
• Eine faire, leistungsgerechte Vergütung: Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt zwischen 40.000 € und 50.500 € vorgesehen. Die konkrete Einordnung innerhalb dieser Spanne erfolgt auf Grundlage objektiver, geschlechtsneutraler Kriterien, insbesondere Qualifikation, Berufserfahrung und Verantwortungsumfang
• 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Kostenlose Getränke und viele Extras: Krankenzusatzversicherung, Jobrad-Leasing, kostenfreie Fitnessstudio-Nutzung, kostenfreie Parkplätze und vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitskleidung inkl. kostenfreier Reinigung
• Regelmäßige Unternehmensevents, z. B. Sommer- und Weihnachtsfeiern