Das kannst Du bei uns bewegen

Technische Gesamtverantwortung

• Leitung und Weiterentwicklung des Engineering-Teams in der EMEA-Region
• Technische Verantwortung für die Planung, Auslegung und Optimierung von Solar-PV- und BESS-Projekten (Freifläche inkl. Agri-PV und Co-Location)
• Erstellung und Freigabe technischer Konzepte, Layouts, Ertragsprognosen und technische Due-Diligence-Unterlagen
• Sicherstellung technischer Qualität, Wirtschaftlichkeit, Einhaltung von Normen, Standards und regulatorischen Anforderungen in den jeweiligen Ländern
• Bewertung neuer Komponenten & Modelle (Module, Wechselrichter, Tracker, BESS-Systeme)

• Enge Zusammenarbeit mit den Projektentwicklungsteams in Deutschland, Italien und Polen
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Legal, Procurement, Construction Management und Vertrieb

• Unterstützung bei der strategischen Portoflioentwicklung
• Repräsentation des Unternehmens auf Fachkonferenzen, bei Behörden und Partnern

• Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Engineering-Teams
• Ressourcenplanung, Budgetverantwortung und Kapazitätsmanagement
• Förderung einer innovationsorientierten, kollaborativen und qualitätsorientierten Teamkultur

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Solar-PV, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Bereich Agri-PV und BESS sowie internationaler Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in relevanten Normen, Netzanschlussanforderungen, Genehmigungsprozessen und technischen Standards
• Sicherer Umgang mit Engineering-Tools (z.B PVsyst, PVCase, AutoCAD, GIS, etc.)
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Engineering-Teams
• Starke Kommunikationsfähigkeit und Freude an internationaler Zusammenarbeit
• Strategisches und analytisches Denken gepaart mit hoher Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
• Lösungsorientierte, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1+). Weitere Sprachen wie Italienisch oder Polnisch sind ein Plus.

Das bieten wir Dir

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten mit Gleitzeitkonto, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
• Working Abroad: Die Möglichkeit max. 20 Arbeitstage pro Kalenderjahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten
• Unser Mindset: Teamspirit durch regelmäßige Firmen- und Teamevents, offene Türen, Du-Kultur, flache Hierarchie, gelebte und internationale Vielfalt
• Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsausstattung inklusive Firmenlaptop sowohl in dem 2017 neuerbauten und nahezu energieautarken Firmengebäude in Güglingen als auch im Office in der Hamburger Speicherstadt
• Stärkung: Subventionierte Kantine mit täglich frischen und regionalen Gerichten, sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
• Fitness & Gesundheit: Firmeneigene Duschen und Spinde, welche eine aktive Mittagspause im Grünen ermöglichen. Vergünstige Firmenfitness.
• Bezuschusste Mitarbeitermobilität: Jobticket, welches sowohl für den Weg zur Arbeit als auch für Fahren in der Freizeit verwendet werden kann. Zusätzlich bieten wir durch BusinessBike vergünstigtes Leasing für Fahrräder
• Weiterbildung: Erweiterung der Sprachkenntnisse durch wöchentlich angebotene Englischkurse, Vertiefung des Fachwissens und die persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsoptionen und Workshops