¿Te apasiona la tecnología? ¿Te gustaría formar parte de una experiencia humana en un ambiente increíble?
¡En Minders, estamos esperando por TI! 🚀 Estamos buscando un Senior Growth Analyst, experto en Braze, para unirse a nuestro equipo de Growth Services. Como Senior Growth Analyst, liderarás estrategias de crecimiento, optimizarás campañas de marketing y ayudarás a nuestros clientes a maximizar el valor de Braze.
Responsabilidades
Liderazgo de Clientes: Ser el líder del proyecto y el principal punto de contacto para las interacciones con los clientes.Expertise en Braze: Atender consultas funcionales y técnicas, brindando orientación y soporte en las necesidades relacionadas con Braze. 💡Desarrollo de Estrategias: Analizar objetivos, KPIs, puntos de mejora y oportunidades para crear Planes de Éxito que ayuden a los clientes a aprovechar Braze.Optimización de Campañas: Planificar, ejecutar y optimizar campañas automatizadas de ciclo de vida multicanal y campañas de marketing puntuales utilizando Braze.📊Insights Basados en Datos: Usar las herramientas analíticas de Braze y otras fuentes para monitorear el desempeño de campañas y canales, el comportamiento de los usuarios y las métricas de conversión, ofreciendo insights accionables.
Requisitos
Inglés avanzado (obligatorio).Estudiantes avanzados o egresados en Marketing, Comunicación, Negocios o un campo relacionado. 🎓+3 años de experiencia en marketing digital, análisis de crecimiento o roles similares.Dominio demostrado de las funcionalidades de Braze, incluyendo configuración de campañas, segmentación de audiencias y generación de reportes.Conocimiento de estrategias y canales de marketing digital, como email marketing, marketing de aplicaciones móviles y gestión del ciclo de vida del cliente.Familiaridad con plataformas de automatización de marketing y CRM (por ejemplo, Salesforce, Insider).
Beneficios
Salario competitivo en USD + primas. 🌍3 semanas de vacaciones pagadas al año.Modalidad de trabajo híbrida (2 días a la semana en oficina).Presupuesto para capacitación en habilidades blandas y técnicas (incluyendo idiomas).Política de Work From Anywhere (tras un año, 6 semanas para trabajar remotamente desde cualquier lugar del mundo).
