Superintendente Control de Procesos

Anglo American es una compañía minera líder a nivel mundial. Nuestros productos son los ingredientes esenciales de casi todos los aspectos de la vida moderna. Nuestra competitiva cartera de operaciones de clase mundial y recursos por desarrollar, proporcionan los metales y minerales que posibilitan un mundo más limpio, ecológico y sustentable, y satisfacen las crecientes demandas de consumo de las economías desarrolladas y en desarrollo del mundo. 

Aplicamos prácticas innovadoras y las más recientes tecnologías para descubrir nuevos recursos; extraer, procesar, transportar y comercializar nuestros productos a clientes en todo el mundo, de manera segura, responsable y sustentable.

Como una compañía minera responsable. Trabajamos junto a nuestros socios de negocios y diversos grupos de interés para liberar el valor sustentable que nuestros productos representan, tanto para nuestros accionistas, comunidades y los países donde operamos, como para la sociedad en su conjunto. 

Anglo American está re-imaginando la minería para mejorar la vida de las personas.

Jornada Laboral 4x3, Fundición Chagres.

Residencia: Región Metropolitana o de Valparaíso 

PROPÓSITO

Liderar y gestionar el control de procesos metalúrgicos de la Fundición Chagres, asegurando el cumplimiento de los objetivos productivos y técnicos, mediante la optimización continua de los procesos, el control de variables metalúrgicas y la generación de información clave para la toma de decisiones.

TAREAS CLAVES

• Liderar el monitoreo y control de los parámetros metalúrgicos del proceso, asegurando su estabilidad y desempeño.
• Ser responsable de la generación, confiabilidad y resultados del balance metalúrgico de la Fundición.
• Actuar como contraparte técnica del área de proyectos, participando en el diseño, evaluación e implementación de nuevos procesos y mejoras operacionales.
• Desarrollar e implementar iniciativas de mejora continua orientadas a la eficiencia, recuperación y calidad del proceso.
• Coordinar y gestionar equipos de trabajo, promoviendo una cultura de alto desempeño, seguridad y cumplimiento de objetivos.
• Asegurar la calidad de la información proveniente de muestreos, análisis y balances, fortaleciendo la toma de decisiones operacionales y estratégicas.
• Gestionar riesgos operacionales y asegurar el cumplimiento de estándares técnicos, de seguridad y sustentabilidad.
• Participar activamente en la definición de estrategias técnicas y de desarrollo del área.

Qualifications

• Título profesional de Ingeniería Civil Metalúrgica, Química o carrera afín.
• Conocimiento de normativa ambiental aplicable a procesos industriales o mineros.

Experiencia Profesional: 

• Al menos 10 años de experiencia laboral comprobada.
• Al menos 6 años de experiencia en áreas de control procesos y específicamente en balances metalúrgicos.
• Al menos 3 años liderando equipos en operaciones de plantas industriales o metalúrgicas.
• Se requiere experiencia administrando y gestionando contratos asociados a la especialidad.

Conocimientos Específicos:

• Control y optimización de procesos metalúrgicos.
• Balances metalúrgicos avanzados.
• Fundamentos de Project Management.
• Manejo de herramientas de análisis de datos y mejora continua.
• SAP a nivel usuario.
• Se considera deseable conocimientos en LEAN y Six Sigma.

Habilidades Interpersonales y de Liderazgo:

Procesos de Equipo:

• Capacidad de ser un integrante eficaz del equipo, escuchando, aclarando las tareas, recibiendo y brindando retroalimentación.

Colaboración:

• Construye relaciones laborales positivas con una diversa gama de personas de distintas disciplinas.
• Habilidades comunicacionales, capacidad para fundamentar y debatir de manera constructiva

Otros Requisitos:

• Salud compatible con trabajo en faena.
• Inglés intermedio escrito y oral.

Additional Information

En Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso, en el cual se valora y respeta a todos los colegas por ser quiénes son, y donde todo el mundo tiene la oportunidad de desplegar su potencial.

Nuestros principales habilitadores son:

• Líderes inclusivos que valoran la diversidad y los aportes únicos de cada colega.
• Lugar de trabajo flexible, integrador y solidario.
• Colegas sean valorados y respetados, que se sientan seguros de traer todo su ser al trabajo
• Entorno seguro, efectivo y propicio para todos nuestros grupos de interés.

Por esto, todas nuestras vacantes están disponibles para todos quienes cumplan con la descripción del cargo. Somos una empresa inclusiva y queremos que seas parte de ella. La diversidad en género, LGBT+, edad, cultura/religión, etnia o condición de discapacidad (Ley 21.015) es bienvenida.