Voditelj ključnih kupaca (m/ž) - Pula

Dobrodošli u svijet METRO Hrvatska - tvrtke koja je svoje poslovanje započela krajem 2001. godine otvaranjem prvog veleprodajnog centra na zagrebačkom Jankomiru. Danas, s deset veleprodajnih centara diljem zemlje - u Zagrebu, Rijeci, Splitu, Zadru, Osijeku, Puli, Varaždinu, Poreču i Dubrovniku, METRO se pozicionirao kao lider na HoReCa tržištu tijekom više od dvadeset godina poslovanja u Hrvatskoj.

Korak po korak, zajedno gradimo budućnost. Ovdje se traži ono što nas spaja, jer znamo da je snaga u zajedništvu. Naša vrata su otvorena za nova znanja, ideje i uspjehe.

Pridružite nam se i zajednički izgradimo budućnost METRO-a!

Što ćeš raditi:

• voditi odnos s ključnim kupcima na svim razinama suradnje
• razvijati suradnju i odnos s kupcima kroz redovne komercijalne kontakte
• analizirati promete te provoditi akcijske planove za ostvarenje prodajnih ciljeva
• komunicirati s drugim odjelima radi optimizacije narudžbi i osiguravanja raspoloživosti robe za ključne kupce
• upravljati pritužbama dodijeljenih kupaca i unaprjeđivati uslugu
• sudjelovati u razvoju strategije prema specifičnim potrebama ključnih kupaca
• izrađivati redovne i ad hoc izvještaje o prometu kupaca do nivoa artikla

Qualifications

Koja su očekivanja od tebe:

• imaš minimalno VŠS
• imaš min. 3 godine radnog iskustva
• poznaješ HoReCa i/ili FMCG tržište
• aktivno koristiš engleski jezik i MS Office paket (osobito Excel)
• aktivan si vozač (B kategorija)
• imaš izrazito analitičan i organiziran pristup
• usmjeren si na druge i izgradnju odnosa
• vješto komuniciraš i pregovaraš
• pokazuješ poduzetnički način razmišljanja

Additional Information

Što nudimo:

• Atraktivna primanja
• Mogućnost ostvarivanja mjesečnog bonusa
• Službeno vozilo
• Isplata plaće prvi radni dan u mjesecu
• Dodatno uvećanje plaće za ukupni minuli rad
• Godišnje povećanje plaće
• Božićnica i uskrsnica
• Ugovor o radu na neodređeno
• Obiteljski benefiti: dar za djecu, dar za novorođenče, slobodan dan za prvi dan škole prvašića
• Strukturirano uvođenje u posao
• Edukacije i mogućnost daljnjeg razvoja karijere
• Ugodnu radnu okolinu i podršku kolega
• Popust za zaposlenike