Posted 3 months ago
Adviseur Verzuim & Inzetbaarheid (Impact op vitaliteit)
AI Summary
An Adviseur Verzuim & Inzetbaarheid guides employees and organizations through sustainable employability, running re-integration casework under the Dutch Poortwachter law and driving prevention.
About this role
Wil jij jouw ervaring inzetten om medewerkers en organisaties te ondersteunen in duurzame inzetbaarheid? En werk je graag in een omgeving waar samenwerking, kwaliteit en ontwikkeling centraal staan? Dan komen we graag met je in contact. Binnen Verdi Fit Amsterdam, onderdeel van Verdi Groep, werk je in een hecht team en draag je direct bij aan het begeleiden van werkgevers en werknemers bij verzuim en inzetbaarheid.
Jouw rol
Als Adviseur Verzuim & Inzetbaarheid ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van verzuimtrajecten en het adviseren van werkgevers en werknemers. Je schakelt met specialisten en zorgt dat trajecten zorgvuldig en volgens de Wet verbetering Poortwachter verlopen. Tegelijk kijk je verder dan verzuim en richt je je op preventie en duurzame inzetbaarheid.
Wat ga je doen?
Begeleiden van verzuim- en re-integratietrajecten volgens de Wet verbetering Poortwachter
Opstellen van doelstellingen, actieplannen en jaarplannen met klanten
Adviseren van werkgevers over inzetbaarheid, preventie en passende interventies
Voeren van gesprekken met werknemers en leidinggevenden
Schakelen met interne professionals zoals bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen
Signaleren van knelpunten en adviseren over verbeteringen
Het team
Je komt te werken in twee hechte teams van adviseurs en supportmedewerkers. Er is veel ruimte voor inhoudelijk overleg, kennisdeling en samenwerking. De lijnen zijn kort en er is aandacht voor zowel het werk als de onderlinge sfeer.
Wie ben jij?
Je hebt ervaring in casemanagement, verzuimbegeleiding of een vergelijkbare rol
Je beschikt over HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een CROV-opleiding
Je bent communicatief sterk en weet goed te schakelen tussen verschillende gesprekspartners
Je werkt gestructureerd en houdt overzicht
Je bent mensgericht en resultaatgericht
Wat bieden wij jou?
Een salaris tussen € 3.300 en € 4.700 per maand op basis van 40 uur
Een dienstverband van 32 tot 40 uur per week
Hybride werken met flexibele werktijden
Laptop en telefoon
Ruimte voor ontwikkeling, opleidingen en trainingen
Een goed bereikbare werklocatie in Amsterdam
Een werkomgeving met korte lijnen en betrokken collega’s
Over Verdi Fit
Verdi Fit is onderdeel van Verdi Groep en ondersteunt organisaties bij verzuim en inzetbaarheid. Met casemanagement, taakdelegatie, bedrijfsartsen en arbeidsdeskundig onderzoek bieden wij een integrale aanpak.
Wij werken vanuit de overtuiging dat inzetbaarheid centraal staat. Door te focussen op preventie, gedrag en samenwerking helpen we organisaties om medewerkers duurzaam aan het werk te houden.
Interesse?
Wil je meer weten of direct solliciteren?
Neem contact op met Cars Klappe via 06 25447550 of stuur je cv naar cars.klappe@verdigroep.nl
Skills
Explore related jobs
More jobs at Verdi Groep
Similar Action Planning jobs
- Patient Experience ConsultantGMC Geisinger Medical Center · Danville, Pennsylvania
- Provider Performance ManagerCentene Management Company LLC · Burr Ridge - 1333 Burr Ridge Pkwy, Ste 125 (10938)
- Employment Counsellor, WorkBC Delta & Ladner, Fixed Term until March 31, 2027)MOSAIC · Delta, British Columbia
Jobs in Amsterdam
- Marketing AssistantOptics11 · Amsterdam, Noord-Holland
- Assistant Financial controllerLeonardo Hotels · Amsterdam, Noord-Holland
Procurement & SRM Data Management internInnovative Beauty Group · Amsterdam Sloterdijk, Noord-Holland- Pedagogisch Professional VVE Voorschool de ToekomstGmk · Amsterdam, Noord-Holland
Begeleider voor kinderen met een verstandelijke beperking - Zorgonderwijsgroep - Amsterdam NoordCordaan · Amsterdam Noord, Noord-Holland- AI Solutions EngineerConclusion Services B.V. · Amsterdam, Noord-Holland
Browse these categories
Market data for this role
All reports →- SeriesRole reportsOne role family at a time: how many openings, what changed this week, who is hiring, what it pays.
- SeriesSalary reportsWhat employers publish in job postings, by level and workplace. Not self-reported pay.
- Market overviewState of tech hiring, September 2026: up 4.8%Tech hiring rose 4.8% month over month in September 2026, with 411,122 new listings. Customer support and account executive roles led the growth.