Posted 10 days ago
Alternance - Revenue Management Multisites (H/F)
AI Summary
Analyzes commercial performance of multiple hotel sites, including occupancy rates, RevPAR, ADR, and revenue, and adjusts pricing and distribution restrictions to optimize results.
About this role
L’ESG Tourisme, est membre du Groupe ESG et du réseau Galileo Global Education, leader de l’enseignement supérieur privé en Europe et n°1 mondial, recherche pour son collaborateur, un(e) Alternant(e) en Revenue Management Multisites pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 5 à niveau 7 (BTS, Licence, Mastère).
Missions :
Vos principales missions seront :
- Analyser les performances commerciales des établissements : taux d’occupation, RevPAR, ADR et chiffre d’affaires.
- Analyser la demande, la concurrence et les tendances du marché.
- Effectuer des changements tarifaires et modifier les restrictions à la vente sur l’ensemble des canaux de distribution.
- Paramétrer les offres sur les différents canaux de distribution.
- Participer au suivi et à l’optimisation de la performance commerciale multisites.
- Travailler en collaboration avec les équipes réservation, commerciales et marketing.
- Utiliser les outils de reporting et d’analyse afin d’accompagner la prise de décision.
Profil :
Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :
- Vous êtes étudiant(e) en école de commerce ou école hôtelière.
- Vous avez un intérêt marqué pour l’analyse de données et la performance commerciale.
- Vous êtes à l’aise avec les chiffres et les outils informatiques.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit analytique.
- Vous êtes autonome, curieux(se) et force de proposition.
- Vous disposez d’un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.
- Une première expérience ou des connaissances en Revenue Management seraient appréciées.
- La connaissance du PMS Mews serait un plus.
- Vous êtes particulièrement intéressé(e) par le secteur de l’hôtellerie de luxe.
Poste basé à Paris 1er.
Rémunération selon niveau d’études + âge.
Frais de formation pris en charge à 100 % par l’entreprise.
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Prochaine rentrée : septembre / octobre
Skills
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