Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d)
AI Summary
Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d) in Velbert; umfasst Inbetriebnahme, Bedienung, Wartung und Instandhaltung von Fertigungsmaschinen, Steuerung des Materialflusses und Vorbereitung auf die IHK-Abschlussprüfung in einem 2-jährigen Ausbildungsprogramm.
About this role
Ihre Aufgaben
Deine Aufgaben als Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d) umfassen die Inbetriebnahme, Bedienung, Wartung und Instandhaltung von Fertigungsmaschinen. Von der Auswahl der Werksstoffe und der Fertigungstechniken, über die Steuerung und Überwachung des Materialflusses bis hin zur Durchführung verschiedener Prüfverfahren, lernst Du alle wichtigen Inhalte praxisnah bei uns in Velbert!
In Kombination mit 1-2 wöchentlichen Berufsschultagen und abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben im Betrieb wirst Du bestmöglich auf Deine Abschlussprüfung vorbereitet.
Ausbildungsdauer
2 Jahre
Berufliche Tätigkeiten:
- Einrichten, Umrüsten und Bedienen von Maschinen und Anlagen
- Überprüfung von Maschinenfunktionen, Vorbereitung von Arbeitsabläufen und Inbetriebnahme der Maschinen
- Überwachung des Produktionsprozesses, Bedienung und Steuerung des Materialflusses
- Regelmäßige Wartungsarbeiten und Inspektionen der Maschinen und Fertigungsanlagen
- Anwendung von Fertigungstechniken und Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Abschlussprüfung
Die Abschlussprüfung erfolgt durch die IHK in zwei Teilen:
1 Teil: nach 1 Jahr
2 Teil: am Ende der AusbildungIhr Profil
Anforderungen
Wir sprechen besonders Menschen an, die einen zukunftssicheren und handwerklichen Beruf erlernen möchten. Wenn Du zuverlässig und motiviert bist und gerne im Team arbeitest, dann kann dieser Beruf genau das Richtige für Dich sein.
Das bieten wir unseren Mitarbeitenden
Das bietet CES
- Azubi-Kennenlern-Treffen
- Prämienzahlung für gute Prüfungsleistungen und Zeugnisse
- Optimale Prüfungsvorbereitung durch Vorbereitungskurse
- Einbindung in aktuelle Projekte
- Ausbildungsplan nach IHK-Richtlinien
- Aktuelle Werkzeuge für die Entwicklung und moderne Technologien
- Regelmäßige Treffen mit den Ausbildenden und dadurch kontinuierliche Betreuung
- Engen Kontakt zwischen Lehrerpersonal, Ausbildenden und Auszubildenden
- Fachliche Unterstützung während der Ausbildung
