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Auxiliaire de puériculture CDD 1 an

Soisy-sur-Seine, FranceOn-site

AI Summary

Remplace un agent technique dans un multi-accueil municipal ; accueille les familles et enfants, assure soins et activités d’éveil, veille à leur sécurité et développement, et participe à l’entretien et aux réunions d’équipe.

About this role

La Ville de Soisy-sur-Seine recrute un(e) auxiliaire de puériculture pour rejoindre son multi-accueil municipal.

Sous l’autorité de la Directrice, vous intégrerez une structure dynamique et bienveillante, engagée dans la qualité d’accueil et d’éveil des jeunes enfants.

Vos missions

Vos missions

Missions principales

  • Accueillir les familles et prendre en charge un groupe d’enfants au quotidien dans le respect du projet pédagogique
  • Prendre en charge un groupe d’enfant au quotidien autour des soins et répondre à leurs besoins dans la bienveillance
  • Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur développement
  • Assurer une qualité d’accueil dans le respect de chaque enfant et de sa famille
  • Mettre en place des activités d’éveil adaptées au développement des enfants

Missions complémentaires

  • Participer à l’entretien des jouets, des salles de changes dans le respect des règles d’hygiène
  • Remplacer l’agent technique en cas de nécessité de service
  • Accueillir et accompagner les stagiaires
  • Participer aux réunions d’équipe et avec le psychologue
  • Réaliser des écrits professionnels sur l’accueil des enfants (transmissions, journée type…)

Vos compétences

Profil recherché

Formation

  • CAP AEPE Requis

Compétences et qualités attendues

  • Connaissance du développement et des besoins de l'enfant
  • Sens de l’écoute, de l’observation et de la communication avec les familles.
  • Esprit d’équipe, rigueur et sens des responsabilités.
  • Capacité d’adaptation et réactivité face aux imprévus du service.
  • Respect du secret professionnel et du devoir de réserve.

Informations pratiques :

  • Date de prise de poste : Dès que possible pour une durée de 6 à 9 mois.
  • Emploi de remplacement : Temps complet, 40h par semaine (25 jours de congés annuels + 29 jours de RTT) dont une partie est prise sur les semaines de fermeture annuelle
  • Rémunération statutaire

Skills

AdaptabilitéCAP AEPECommunication FamilialeDéveloppement De L’enfantDroit À La ConfidentialitéHygieneObservationPrésence À L’écouteRéactivitéSecret Professionnel

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