Back Office Exportación con Eslovaco

¿Hablas eslovaco a nivel bilingüe o nativo y tienes experiencia en exportación o atención al cliente internacional? ¿Te gustaría incorporarte a una empresa sólida y en expansión internacional? ¿Buscas una posición estable donde combinar la gestión de pedidos, atención al cliente y acción comercial?

En estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a Back Office con Eslovaco.

FUNCIONES Y TAREAS

• Gestionar de manera integral los pedidos de clientes del mercado eslovaco, desde su introducción en ERP hasta su entrega.

• Coordinar los envíos y la logística de exportación con transportistas y departamentos internos.

• Resolver incidencias relacionadas con entregas, reclamaciones o facturación.

• Ser el principal punto de contacto con los clientes de habla eslovaca, atendiendo consultas comerciales tanto en eslovaco como en español.

• Elaborar, enviar y realizar el seguimiento de ofertas y presupuestos comerciales.

• Detectar oportunidades de venta cruzada y aumento de volumen dentro de la cartera de clientes.

• Apoyar en la reactivación de clientes inactivos y, puntualmente, en la captación de nuevas cuentas.

• Coordinarse con los departamentos de producción, logística y finanzas.

REQUISITOS

• Eslovaco bilingüe o nativo, imprescindible.

• Nivel fluido de español.

• Experiencia previa en departamentos de exportación, back office comercial o atención al cliente internacional.

• Experiencia en gestión y seguimiento de pedidos.

¿Qué ofrece la empresa?

• Contrato estable a jornada completa.

• Horario de lunes a viernes de 08:30 a 16:30 h.

• Salario entre 19.000 - 23.000€ SB/a.

• Modalidad 100 % presencial.
  

Reclut es el marketplace de reclutamiento con IA que conecta a empresas con miles de reclutadores especializados y agentes de IA que trabajan juntos para cubrir puestos más rápido y con mayor precisión.

Nuestra misión es hacer que la contratación sea rápida, confiable y escalable para todas las empresas del mundo. Por ello, tratamos a los reclutadores como emprendedores, no como proveedores, y estamos construyendo la infraestructura financiera, operativa y técnica que impulsa su éxito.