
Posted 16 months ago
Conseiller Commercial MAD - Dijon (21)
AI Summary
Develops and maintains a network of prescribers to promote home health care services, handling prospecting, client follow-up, and ensuring smooth delivery of home-based patient services.
About this role
Bastide Médical est un groupe français, expert de la santé à domicile. Depuis plus de 45 ans, nous accompagnons les patients partout en France grâce à nos solutions dans les domaines de la respiration, la perfusion, la nutrition, la stomathérapie, l’urologie, et le maintien à domicile.
Rejoindre Bastide, c’est intégrer une entreprise humaine, en pleine croissance, où les valeurs de respect, d’engagement et de bienveillance guident nos actions au quotidien.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) :
Commercial(e) Maintien à Domicile H/F en CDI
📍 Basé(e) à Dijon (21), poste itinérant avec déplacements quotidiens.
Résumé du poste :
En tant que Commercial(e) Maintien à Domicile, vous développez et entretenez un réseau de prescripteurs afin de promouvoir les prestations de santé liées au maintien à domicile. Vous assurez la prospection, le suivi de la clientèle, et veillez au bon déroulement des prestations au domicile des patients.
Vos missions principales :
- Développer et entretenir des relations professionnelles avec les prescripteurs via manifestations et rendez-vous
- Suivre votre clientèle selon les outils de suivi internes
- Réaliser une démarche de prospection, développement et fidélisation
-Assurer le reporting régulier de votre activité
- Veiller au bon déroulement des prestations au domicile des patients
Votre savoir-être et votre implication feront la différence, on vous forme au métier !
🔧 Profil recherché :
- Expérience commerciale souhaitée, idéalement dans le secteur médical ou paramédical
- Sens du relationnel, autonomie, rigueur et organisation
- Dynamisme et capacité à travailler en itinérance
- Permis B indispensable
Rejoindre Bastide, c’est bénéficier :
- De primes motivantes et d’un véhicule de service
- D’une société en pleine croissance, en France et à l’international
- D’une politique RH dynamique : intégration, accès illimité à une plateforme e-learning, évolutions et mobilités internes
- D’avantages attractifs : salaire fixe, primes, couverture santé prise en charge à 100 %, offres CE, etc.
- D’une cellule innovation qui encourage la prise d’initiatives
Skills
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