Conseiller Itinérant - Saint Martin - H/F

Chez Free, tu trouveras une culture interne singulière et très marquée. Il règne un fort état d’esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni sur leur âge, ni sur leur background.

On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes, et on mise sur l’autonomie pour être efficace. Tu verras : chez Free, on se sent libre !

En tant que conseiller itinérant en téléphonie mobile, tu seras responsable de promouvoir les 
services de l'opérateur mobile auprès des clients dans différents points de vente hébergeant 
nos Bornes FREE.

Tu devras démontrer un excellent sens de l'accueil, des compétences en 
démarchage et une aptitude à travailler de manière autonome tout en représentant 
efficacement l'entreprise.

Responsabilités principales :
• Se déplacer sur différents points de vente pour promouvoir les offres de l'opérateur 
mobile.
• Accueillir et conseiller les clients sur les services proposés.
• Accompagner les prospects dans le processus de souscription.
• Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients pour favoriser la 
fidélisation.
• Assurer le suivi des ventes réalisées et des prospects identifiés.
• Remonter les informations terrain et les besoins des clients à la hiérarchie.
• Participer à des événements promotionnels selon les besoins.
• Maintenir une relation de confiance avec les partenaires hébergeant les SIMBOX

 

Qualifications

Compétences requises :

• Expérience préalable dans un poste similaire ou dans la vente en téléphonie mobile 
serait un atout.
• Excellentes compétences en communication et en relation client.
• Capacité à travailler de manière autonome.
• Sens de l'organisation et aptitude à atteindre les objectifs fixés.
• Permis de conduire valide et disponibilité pour se déplacement régulièrement.
• Maîtrise du Français et de Anglaise obligatoire.

Qualités personnelles :

• Sens de l'accueil et du service client.
• Capacité à écouter activement, convaincre et à influencer positivement.
• Souriant, dynamique, résilient et positif.
• Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les différents services de 
l'entreprise.
• Autonomie et prise d'initiative

Processus de recrutement : 

1. Nous te contactons pour un premier échange téléphonique
2. Si l'échange téléphonique est positif, nous te rencontrerons pour un entretien RH  + 
entretien avec la responsable
3. Enfin, une réponse définitive te sera donnée rapidement suite à ces différents 
échanges

 

Additional Information

Avantages :

• Couverture santé et prévoyance avantageuse
• Avantages CSE : bons cadeaux, remises et offres exclusives