Consultor/a Junior Hoteles - Búsqueda de Operador

En Savills España, consultora inmobiliaria internacional, queremos incorporar un/a Junior Consultant para nuestra División de Hoteles basado/a en Madrid.

Funciones:

• Participación y Gestión de procesos de búsqueda de operador a nivel IBERIA

• Elaboración de documentación comercial y de marketing asociada al proceso:

  • Information Memorandum (IM)

  • Teasers

  • Presentaciones comerciales

  • Documentación para operadores e inversores

• Coordinación con operadores y clientes

  • Gestión y coordinación de las comunicaciones con potenciales operadores

  • Seguimiento del proceso con los candidatos interesados

  • Interlocución continua con clientes para reportar avances, resultados y próximos pasos

  • Resolución de consultas y coordinación de solicitudes de información

• Análisis y preparación de ofertas

  • Recopilación y análisis de propuestas recibidas por los operadores

  • Homogeneización y comparación de ofertas para facilitar su evaluación

  • Preparación de matrices comparativas, informes de análisis y recomendaciones

  • Apoyo en la elaboración de propuestas y presentaciones para clientes

• Gestión administrativa y reporting

  • Gestión de bases de datos y herramientas departamentales

  • Preparación y seguimiento de mailings y campañas de contacto con operadores

  • Actualización de información de mercado y benchmarking

  • Elaboración de reporting interno y seguimiento de KPIs del departamento

Competencias:

• Proactividad y autonomía

• Capacidad de organización y atención al detalle

• Mentalidad resolutiva y orientación a la ejecución

• Capacidad analítica y pensamiento estructurado

• Orientación al cliente

• Habilidades interpersonales y de negociación

• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con múltiples proyectos simultáneos

• Disponibilidad para viajar

Requisitos:

• Mínimo 2 años de experiencia profesional, preferiblemente vinculada al sector hotelero, hospitality, consultoría inmobiliaria hotelera o gestión hotelera.

• Valorable experiencia previa en cadenas hoteleras, operadores hoteleros, consultoras especializadas o empresas relacionadas con el sector turístico y hotelero.

• Nivel de inglés muy alto (oral y escrito).

• Dominio avanzado de Microsoft PowerPoint, con capacidad para elaborar presentaciones e informes de alta calidad para clientes e inversores.

• Dominio avanzado de Microsoft Excel, incluyendo análisis de datos, organización de información y elaboración de modelos y cuadros de seguimiento.

• Capacidad para gestionar múltiples proyectos de forma simultánea y cumplir plazos exigentes.

• Perfil analítico, organizado, ejecutivo y orientado a resultados.

• Excelentes habilidades de comunicación, coordinación y seguimiento con clientes y terceros.