IT-projektleder - Comit A/S

IT-PROJEKTLEDER TIL COMIT A/S – TAG ANSVAR FOR ONBOARDING, IT-PROJEKTER OG FREMDRIFT

Vil du stå i spidsen for IT-projekter, hvor både kunder, teknik og mennesker skal spille sammen? Og motiveres du af at tage ansvar for et projekt fra den første plan til den endelige overdragelse?

Comit A/S vækster. Flere kunder og flere projekter betyder, at de nu søger en IT-projektleder, som kan tage ansvar for nogle af de projekter, der bliver centrale for virksomhedens fortsatte udvikling.

En stor del af din rolle bliver onboarding af nye outsourcingkunder. Når en ny kunde vælger Comit som IT-partner, skal deres IT-miljø, løsninger og services overgå til Comit på en struktureret og tryg måde.

Det kræver styr på teknik, mennesker, deadlines og forventninger.

Det bliver dit ansvar.

OM COMIT A/S

Comit A/S har siden 1998 hjulpet virksomheder med at få mere ud af deres IT og fungerer for mange kunder som hele eller dele af deres eksterne IT-afdeling.

Virksomheden arbejder i krydsfeltet mellem IT-outsourcing, Microsoft 365, Azure, drift og IT-sikkerhed og leverer løsninger til små og mellemstore virksomheder.

Hos Comit er ambitionen at kombinere høj teknisk kvalitet med fleksibilitet og personlig rådgivning. Organisationen er flad, beslutningsvejene er korte, og der er ikke langt fra en god idé til handling.

Du bliver en del af en samarbejdsorienteret arbejdsplads med dygtige IT-specialister, hvor selvstændighed, faglighed og kollegial sparring går hånd i hånd.

DIN ROLLE

Som IT-projektleder får du ansvar for projekterne fra start til slut.

Når Comit onboarder en ny outsourcingkunde, er du den, der skaber overblikket og sikrer, at alle ved, hvad der skal ske, hvornår det skal ske, og hvem der har ansvaret.

Du arbejder tæt sammen med kunden, Comits tekniske specialister og ledelsen og sørger for, at projektet bevæger sig fremad – også når virkeligheden ændrer sig undervejs.

Dine primære opgaver bliver blandt andet at:

• Planlægge og drive onboarding af nye outsourcingkunder

• Kortlægge aktiviteter, leverancer og afhængigheder

• Udarbejde og følge op på projekt- og transitionsplaner

• Koordinere tekniske specialister og øvrige involverede

• Holde kunden løbende orienteret og sikre tydelig forventningsafstemning

• Følge op på deadlines, økonomi, ressourcer og risici

• Sikre relevant dokumentation og en god overdragelse til driftsorganisationen

• Drive interne optimerings- og udviklingsprojekter

• Bidrage til implementering af nye systemer, automatisering og bedre arbejdsgange

• Identificere muligheder for at gøre Comits processer mere effektive og skalerbare

Du behøver ikke selv kunne konfigurere en firewall eller migrere en Microsoft 365-løsning.

Til gengæld skal du forstå IT godt nok til at stille de rigtige spørgsmål, udfordre løsninger, når det er nødvendigt, og sikre, at de rigtige mennesker får talt sammen.

Comit har ikke brug for en projektleder, der bare administrerer en projektplan.

De har brug for en projektleder, der tager ejerskab, skaber fremdrift og får ting til at ske.

OM DIG

Du har sandsynligvis allerede erfaring med IT-projektledelse og er vant til at arbejde i spændingsfeltet mellem kunder, teknikere og forretning.

Har du tidligere arbejdet med IT-outsourcing, managed services eller transition af IT-miljøer, er det et stort plus.

Vi forestiller os, at du:

• Har erfaring med projektledelse inden for IT

• Har en god teknisk forståelse og en naturlig nysgerrighed på IT

• Kan skabe struktur og overblik i komplekse projekter

• Kommunikerer klart og naturligt med både kunder og tekniske specialister

• Følger op og tør stille krav, når projektet kræver det

• Bevarer overblikket, når projektplanen møder virkeligheden

• Tager ansvar for resultatet – ikke kun for processen

• Arbejder selvstændigt og samtidig trives med tæt faglig sparring

• Har lyst til at være en del af en virksomhed, hvor der er kort fra idé til handling

Kendskab til eksempelvis Microsoft 365, Azure, ITIL, PRINCE2, Scrum eller lignende er positivt, men den rigtige erfaring og tilgang vægter højere end bestemte certificeringer.

VI TILBYDER

Hos Comit får du en central rolle i en virksomhed i vækst, hvor du får mulighed for at påvirke både kundernes projekter og den måde, Comit arbejder med projektledelse og onboarding på fremover.

Du kan blandt andet se frem til:

• En rolle med stort ansvar og reel mulighed for at påvirke

• Tæt samarbejde med både ledelsen og dygtige tekniske specialister

• Projekter, hvor du tydeligt kan se resultatet af dit arbejde

• En organisation med korte beslutningsveje

• En samarbejdsorienteret kultur

• Gode personaleforhold og madordning

• Mulighed for faglig og personlig udvikling i takt med virksomhedens vækst

INTERESSERET?

Stillingen er på fuld tid med udgangspunkt fra Comits kontor på Dynamovej 11C, 2. sal, 2860 Søborg. Udgangspunktet er arbejde fra kontoret, men med fleksibilitet i hverdagen.

Tiltrædelse er snarest muligt.

ER DU KLAR TIL NÆSTE SKRIDT?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Eliza Kloster på tlf. 71 74 74 78. Vi behandler ansøgninger løbende og ansætter, når vi har fundet det rette match.

DEDIKATION – ”Hire for attitude, train for skills!”