
Posted 2 months ago
Junior Recruiter Infra
AI Summary
A Junior Recruiter at Ballast Nedam Infra in Utrecht supports business units in end-to-end recruitment, from intake and sourcing to selection, hiring manager advisory, and onboarding.
About this role
Wat ga je doen
Vanuit ons kantoor in Utrecht ondersteun je als Junior Recruiter de business units van Ballast Nedam Infra bij het aantrekken van nieuwe collega’s. Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces: van vacature-intake tot arbeidsvoorwaardengesprek en van sourcing tot onboarding. Daarbij werk je nauw samen met hiring managers, managementteams en collega's binnen de verschillende projecten en afdelingen.
In deze rol krijg je veel verantwoordelijkheid en vrijheid. Je bouwt actief aan talentpools, benadert kandidaten via onder andere LinkedIn, voert selectiegesprekken en adviseert hiring managers over de arbeidsmarkt en recruitmentstrategie. Je bent zichtbaar binnen de organisatie en weet de juiste mensen met elkaar te verbinden. Of het nu gaat om een werkvoorbereider, contractmanager, projectcontroller of BIM Modelleurs; jij gaat op zoek naar de juiste match.
Je komt terecht in een enthousiast en betrokken recruitmentteam waarin samenwerking centraal staat. Samen met je collega's werk je dagelijks aan de verdere groei van Ballast Nedam Infra en draag je bij aan projecten die Nederland bereikbaar, veilig en toekomstbestendig houden.
Leer hier alvast een aantal collega’s kennen: Ballast Nedam collega's delen hun verhalen
Requirements
Wat breng jij mee
Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Human Resource Management, Commerciële Economie, Bedrijfskunde, of een vergelijkbare richting;
Affiniteit met recruitment, arbeidsmarktcommunicatie en relatiebeheer;
Interesse in de bouw-, infra- of technische sector;
Een proactieve en ondernemende houding;
Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht;
Je vindt het leuk om met verschillende mensen samen te werken en relaties op te bouwen;
Ervaring binnen recruitment, sourcing, sales of arbeidsbemiddeling is een pré.
Wat je van ons krijgt
Salaris van €2900.- tot €4100,- bruto per 4 weken (€ 3140,- € 4440,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband);
Je krijgt naast je salaris een vast bedrag voor duurzame inzetbaarheid, dat eraan bijdraagt om gezond te blijven (2,3% volgens cao Bouw & Infra);
43 vrije dagen volgens de cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;
Een sterk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid;
Een laptop en een smartphone;
Je kunt kiezen tussen een elektrische leaseauto of het gebruik van je eigen auto, waarbij je een vaste vergoeding en een kilometervergoeding ontvangt;
Jouw ontwikkeling doet ertoe. Met Grow, ons leer- en ontwikkelplatform, krijg je alle ruimte om te werken aan je persoonlijke en professionele ambities.
Skills
Explore related jobs
More jobs at Ballast Nedam
Coördinator Service & OnderhoudDen Bosch, Noord-Brabant
Adviseur InstallatietechniekCapelle Aan Den Ijssel, Zuid-Holland
Medewerker Crediteurenadministratie & LeverancierssupportUtrecht, Utrecht
WerkvoorbereiderCapelle Aan Den Ijssel, Zuid-Holland
Maatvoerder InfraLandelijk, Utrecht
Management AssistantUtrecht, Utrecht
Similar Applicant-tracking jobs
Jobs in Utrecht
- RSystem Engineer InternshipRovisyseurope · Utrecht, Netherlands
- RSystems EngineerRovisyseurope · Utrecht, Netherlands
- RProject and Senior EngineerRovisyseurope · Utrecht, Netherlands
- RService EngineerRovisyseurope · Utrecht, Netherlands
- RAssociate Project ManagerRovisyseurope · Utrecht, Netherlands
- SUrban Outfitters Visual Coordinator - Utrecht Oudegracht, NLStores Eu Urbn · Utrecht, Netherlands
Browse these categories
Market data for this role
All reports →- SeriesRole reportsOne role family at a time: how many openings, what changed this week, who is hiring, what it pays.
- SeriesSalary reportsWhat employers publish in job postings, by level and workplace. Not self-reported pay.
- Market overviewState of tech hiring, September 2026: up 4.8%Tech hiring rose 4.8% month over month in September 2026, with 411,122 new listings. Customer support and account executive roles led the growth.