Mould Maker

Job descriptions may display in multiple languagesbased on your language selection.

What we offer:

Group Summary:

REQUERIMIENTOS DEL PUESTO

Escolaridad: Técnico (Maquinas/Herramientas, mecánico, manufacturas metálicas, etc.) deseable

Idioma: N/A

Experiencia: 3 años en Tec. Manto a moldes, Mold Maker, Tool Maker, Matricero, etc.

Conocimientos: Moldes de inyección (plástico, aluminio, SAMAK) y Maquinas Convencionales, manteniendo en óptimas condiciones y siempre disponibles, llevando a cabo los mantenimientos preventivos, correctivos y de mejora de la manera más eficiente.

Competencias Conductuales:

•Trabajo en equipo

•Comunicación efectiva

Competencias Técnicas:

•Máquinas Convencionales (Torno, Fresa, Rectificadora, Taladro Radial, CNC, EDM, CMM)

•Soldadura TIG, Micro TIG, Eléctrica, Micro alambre.

•Proceso Compresión e Inyección de plástico y/o aluminio.

•Colada Caliente y Colada Fría, Aceros y tratamientos térmicos

•Electricidad, neumática e hidráulica, Pulido de moldes

•Uso de herramientas de ajuste manual, Uso de Grúa Viajera

Principales tareas y responsabilidades:

•Asegurar arranque de equipos y actualización de fechadores de moldes

•Aplicar e Implementar Ideas de Mejora en los moldes y/o Proceso

•Participar en la generación de planes de acción para reducir tiempos muertos.

•Apoyar a los diferentes departamentos en diversas actividades (mantenimiento preventivo, correctivo, mejoras, maquinados, limpiezas).

•Cumplir con los planes de capacitación asistiendo a cursos y desempeñándose correctamente.

•Llenado correcto del formato “MP10 y Documentos relacionados al Área”.

•Realización de mantenimientos preventivos y correctivos de acuerdo al programa establecido

•Seguir instrucciones y procedimientos de trabajo para realizar su operación de forma segura.

Awareness, Unity, Empowerment:

At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.

AI-Assisted Screening Disclosure

As part of our commitment to a fair, consistent, and efficient recruitment process, we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.

Under conditions defined by applicable law, you may have the right to request an explanation of how AI is used to support decision-making.

If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.