Onboarding & Strategic Growth Director
AI Summary
Directs onboarding and strategic growth initiatives for Blinqx, coordinating pre-onboarding activities with the M&A team, developing onboarding plans, and driving value-creation across newly integrated businesses.
About this role
Blinqx groeit hard. Nieuwe bedrijven sluiten zich aan, ambities zijn groot en het tempo ligt hoog. Jij zorgt ervoor dat die groei niet alleen op papier klopt, maar ook in de praktijk landt. Als Onboarding & Strategic Growth Director ben jij de regisseur achter elke succesvolle integratie.
Wat ga je doen?
Als Onboarding & Strategic Growth Director speel je een cruciale rol in het succes van Blinqx' snelle groei, zowel organisch als anorganisch. Je bent verantwoordelijk voor het onboarden van bedrijven die zich bij Blinqx aansluiten en het realiseren van de strategische groeiplannen binnen Blinqx die daarmee verband houden. Jouw doel: onboardingprocessen leiden en strategische groeiplannen waarmaken die waarde opleveren voor iedereen binnen de groep.
Jouw verantwoordelijkheden
Het coördineren van pre-onboardingactiviteiten in samenwerking met het M&A-team
Het ontwikkelen van onboardingplannen voor nieuwe Blinqx bedrijven incl. waardecreatie initiatieven zoals cross-selling kansen binnen de groep
Het aansturen en beheren van het onboardingproces, inclusief het organiseren van kick-off meetings en voortgangscalls
Samenwerken met Blinqx collega’s van verschillende afdelingen om te zorgen voor een soepele onboarding van mensen, systemen en processen
Opstellen en monitoren van KPI’s om de voortgang van onboarding en waardecreatie te meten en te rapporteren
Het documenteren en ondersteunen van duidelijke overdrachten aan ondernemers, managers en teams
Over het team
De Onboarding & Strategic Growth Director werkt nauw samen met het M&A-team, de COO, CEO en het bredere management van Blinqx. Het hoofdkantoor is gevestigd in Barendrecht, maar werken vanuit Amsterdam of remote is ook bespreekbaar. Je hebt een directe impact op het realiseren van de strategische groeidoelstellingen van Blinqx en de succesvolle onboarding van nieuwe bedrijven binnen de groep.
Wat breng jij?
Een afgeronde WO-masteropleiding
5 tot 10 jaar relevante ervaring in onboarding- en transformatieprojecten, procesoptimalisatie, projectmanagement, of management consulting
Sterke analytische en organisatorische vaardigheden, met oog voor detail en het vermogen om meerdere projecten tegelijk te beheren
Uitstekende leiderschapsvaardigheden en het vermogen om invloed uit te oefenen op senior stakeholders, zowel intern als extern
Ervaring met het werken in een dynamische en snel veranderende omgeving
Uitstekende beheersing van Excel en PowerPoint
Communicatief sterk, sociaal vaardig en in staat om met verschillende stakeholders samen te werken
Een ondernemende mindset en een bewezen vermogen om te gedijen in een dynamische omgeving
Je spreekt vloeiend in Nederlands en Engels
Wat bieden wij?
Een ondernemende en informele werksfeer met gezonde werk-privé balans
Autonomie en ruimte om je rol vorm te geven binnen een dynamische en snelgroeiende organisatie
Een competitief beloningspakket
26 vakantiedagen en 4 Blinqx BreaQX-dagen, extra vrije dagen verspreid over het jaar
Reiskostenregeling of mobiliteitsbudget
Een laptop voor zakelijk gebruik
Een telefoonvergoeding van €35 netto per maand
Een thuiswerkvergoeding van €2,35 netto per dag
Skills
Explore related jobs
More jobs at Blinqx
Similar Cross-selling jobs
Jobs in Amsterdam
Sales EngineerJobs at ThreatFabric B.V. · Amsterdam
Tech Partnerships & Strategic Alliances ManagerPiano · Amsterdam, Netherlands- Sleutelpersoon - TigrinyaVluchtelingenWerk Nederland · Amsterdam, Noord-Holland
- Institutioneel FondsenwerverVluchtelingenWerk Nederland · Amsterdam, Noord-Holland
Reserveringen MedewerkerThe Hospitality Recruiters · Amsterdam, Noord-Holland
Financieel Controller | FEBO ServicekantoorThe Hospitality Recruiters · Amsterdam, Noord-Holland
Browse these categories
Market data for this role
All reports →- SeriesRole reportsOne role family at a time: how many openings, what changed this week, who is hiring, what it pays.
- SeriesSalary reportsWhat employers publish in job postings, by level and workplace. Not self-reported pay.
- Market overviewState of tech hiring, September 2026: up 4.8%Tech hiring rose 4.8% month over month in September 2026, with 411,122 new listings. Customer support and account executive roles led the growth.