Pessoa Coordenadora Comercial de Vendas e Contas Externas - Time de Viajantes
AI Summary
Coordinates the commercial field sales team, managing external executives across multiple cities, driving strategy via data analysis, and ensuring effective travel logistics and team development.
About this role
Nosso modo de fazer no time
Transforme sua carreira com o iFood! Somos uma empresa brasileira de tecnologia referência na América Latina. Por meio de soluções inovadoras, conectamos milhares de restaurantes a milhões de consumidores diariamente com uma média de 100 milhões de pedidos mensais. Além do delivery de comida, também somos Mercado, Farmácia e Pet. Temos também o iFood Pago, nossa Fintech, que engloba o iFood Benefícios, o vale alimentação e refeição do iFood e o próprio iFood Pago, o banco do restaurante. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre à frente com tecnologia de ponta e inovação constante.
Seu Cardápio Diário
- Liderar e desenvolver um time de executivos comerciais externos com atuação flexível (hunter, farmer, testes/projetos), gerenciando a rotina presencial nas cidades-alvo com adaptabilidade ao modelo da atuação.
- Garantir presença constante em campo junto com a equipe, acompanhando reuniões com prospects e parceiros estratégicos (Top GMV, parceiros exclusivos em risco e marcas de entrada), atuando no relacionamento direto de alta relevância.
- Direcionar a estratégia regional aplicando o Princípio de Pareto, focando esforços e recursos em cidades, parceiros e frentes de maior impacto em faturamento, retenção e desenvolvimento de mercado.
- Gerir a logística e o planejamento estratégico da rotina de viagens da equipe, avaliando capacidade operacional, custo-benefício (aéreos, hospedagens, diárias) e zelando pelo bem-estar e sustentabilidade da jornada dos colaboradores na estrada.
- Tomar decisões de campo pautadas em análise rigorosa de dados (GMV, PDD, movimentação da concorrência e base elegível), convertendo aprendizados práticos em diagnósticos e planos de ação executivos.
- Promover o desenvolvimento contínuo dos executivos de vendas por meio de feedbacks estruturados, coaching contínuo e conversas transparentes de desempenho, demonstrando maturidade e autonomia na liderança de pessoas.
- Atuar de forma propositiva e autônoma, operando com alta adaptabilidade e iniciativa em ambientes dinâmicos e de mudança constante (cenários com alto volume de de informação, alteração de escopos e testes rápidos de hipóteses).
- Articular a ponte entre a equipe de campo e as demais áreas corporativas (Cross-Funcional/Viajantes) de maneira ágil, eliminando gargalos burocráticos e acelerando as entregas de negócio.
Ingredientes que buscamos
- Adaptabilidade e Resiliência Comercial: Capacidade de navegar e transitar com facilidade entre diferentes modelos de atuação (prospecção, gestão de carteira e testes inovadores).
- Visão Analítica e Orientação a Dados: Habilidade para interpretar dados de negócio (Salesforce, dashboards e relatórios de BI) para tomada de decisão fundamentada e justificativa de ROI de investimentos de viagem.
- Liderança Propositiva e Autonomia: Perfil proativo que assume a responsabilidade de tomada de decisão.
- Maturidade e Comunicação Assertiva: Capacidade para conduzir conversas difíceis, dar alinhamentos claros de desempenho e gerir conflitos com transparência e empatia.
- Agilidade na Aprendizagem e Flexibilidade: Capacidade de se familiarizar rapidamente com novas ferramentas, novos fluxos internos de processos e adaptação rápida a cenários de transformação constante.
- Ensino Superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Marketing ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada na gestão ou liderança comercial de equipes de campo/vendas externas (field sales).
- Domínio de IA e Tecnologia: Domínio e forte familiaridade prática com ferramentas de Inteligência Artificial (como Gemini, NotebookLM) e agentes de IA para otimização de processos comerciais, construção de prompts eficientes e tomada de decisão fundamentada em dados.
- Disponibilidade total e sustentada para rotinas frequentes de viagens (atuação direta na estrada/campo).
- Residência/base em grandes polos corporativos com forte malha aérea (ex.: São Paulo, Campinas, Rio de Janeiro, Recife, Brasília ou Belo Horizonte).
Sobre nós
No iFood, acreditamos na força da diversidade para gerar #Inovação e atingir #Resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética. Temos grupos compostos por foodlovers voluntários, onde falamos sobre Raça, Gênero, LGBTQI+ e PcD. Queremos ser a empresa onde pessoas escolham como lugar para se desenvolver e contribuir para a realização de sonhos, #AllTogether.
Você tem fome de que?
Nós, FoodLovers, temos fome de inovação e resultado. Buscamos sempre fazer o nosso melhor, pensando "fora da caixa" e atuando com agilidade e responsabilidade! Temos fome de diversidade, conhecimento e compartilhamento. Trabalhamos em um ambiente de muita versatilidade. Sabe o que promove a nossa receita especial? As pessoas! Vem fazer parte disso🤝
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- SeriesSalary reportsWhat employers publish in job postings, by level and workplace. Not self-reported pay.
- Market overviewState of tech hiring, September 2026: up 4.8%Tech hiring rose 4.8% month over month in September 2026, with 411,122 new listings. Customer support and account executive roles led the growth.