Pflegefachkraft (m/w/d) für die Wirbelsäulenchirurgie und Neurologie in Voll- oder Teilzeit, unbefristet

Das Benedictus Krankenhaus Tutzing am Starnberger See bei München ist eine Einrichtung mit herausragender medizinischer und pflegerischer Kompetenz sowie ein akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München (TUM). Das zur Artemed-Klinikgruppe gehörende Akutkrankenhaus verfügt neben der Grund- und Regelversorgung über acht chefärztlich geführte, spezialisierte Fachbereiche. Unser Haus ist mit 200 Betten, fünf Operationssälen, zwei Linksherzkatheter-Messplätzen, einer Intensivstation mit bis zu zehn Behandlungsplätzen sowie moderner CT- und MRT-Bildgebung ausgestattet. Außerdem stehen eine Notaufnahme und ein Hubschrauberlandeplatz rund um die Uhr bereit. Die Basis unseres Erfolgs sind unsere 550 engagierten und empathischen Mitarbeiter.

• Pflege, Betreuung und Monitoring der Ihnen anvertrauten Patientinnen und Patienten
• Vorbereitung und Umsetzung von therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen
• Zusammenarbeit mit den anderen Stationen und Berufsgruppen sowie der Stroke Unit

Qualifications

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d)
• sicheres, selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten und Handeln
• hohes soziales Engagement und empathisches Auftreten
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung

Additional Information

Freuen Sie sich auf:

• Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten, kompetenten und stabilen Team
• Leistungsgerechte Vergütung
• Bis zu 2.000 € brutto „Startprämie“ (sofern keine Kündigung/Beendigung innerhalb der ersten sechs Monate)
• Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende
• Bis zu 36 Tage Urlaub bei Wechselschichten
• Zugang zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, inklusive E-Learning über CNE
• Möglichkeit zum Absolvieren von berufsbegleitenden Studiengängen in Kooperation mit einer Fachhochschule
• Zugang zur Fachzeitschrift „Die Schwester / Der Pfleger“
• Mitarbeiterwohnungen bei Verfügbarkeit, sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Steuerfreier Kita-Zuschuss bis zu 70 € für Kinder bis 6 Jahre
• Vergünstigungen für lokale Freizeitaktivitäten und weitere Benefits wie Bike-Leasing
• Regelmäßige Teamevents wie Wiesn-Besuch sowie Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Vergünstigte Mahlzeiten in der hauseigenen Cafeteria