Über uns

Die Welt zu einer besseren machen – dazu treiben uns unsere Vision und unser christlicher Glaube an. Die Vision von Kirche im Quartier sind Quartiere, in denen christliche Werte gesellschaftlich wirksam werden und tragfähige Nachbarschaft wächst. Durch starke Netzwerke, strategische Partnerschaften und übertragbare Konzepte leisten wir unseren Beitrag für den Gesellschaftlichen Zusammenhalt und einem Glaube mit Alltagsrelevanz.

Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet mit strategischer Entwicklungsperspektive.

Deine Aufgaben

• In dieser Projektstelle bist du die zentrale Koordinations‑ und Ansprechperson für interne und externe Netzwerkpartner (Kirchen, Werke, Kommunen, Träger, Initiativen) rund um Quartiersentwicklung.
• Du bist für den Aufbau- und Ausbau eines Netzwerks von Stakeholdern mit Gemeinschaftskonzeptionen und deren Empowerment verantwortlich.
• Du arbeitest konzeptionell und koordinierend: Du hältst Fäden zusammen, schärfst gemeinsame Ausrichtung und entwickelst Strukturen, die Wachstum und Multiplikation ermöglichen.
• Der Fokus liegt auf der Stärkung und Multiplikation von unseren Stakeholdern und ihren standortspezifischen Gemeinschaftskonzeptionen.
• Du entwickelst Pilotprojekte und leitest Best Practices ab.
• Du bist weniger im operativen Alltag einzelner Projekte, sondern dort, wo Orientierung, Abstimmung und strategische Klärung gebraucht werden.

Dein Profil

• Erfahrung in Netzwerkmanagement, strategischer Projektarbeit oder Organisationsentwicklung wünschenswert
• Tiefes Verständnis für Kirche, christliche Werke und gesellschaftliche Transformationsprozesse
• Kommunikationsstärke, diplomatisches Gespür und sicheres Auftreten
• Hohes Interesse an Gemeinschaftlichem Leben, Konzeptionen und deren Empowerment
• Persönliche Identifikation mit dem christlichen Werten und der Vision der Hoffnungsträger

Darum Hoffnungsträger

• Wirken an der Schnittstelle von Glaube, Gesellschaft und Innovation
• Ein engagiertes, werteorientiertes Umfeld mit Pioniercharakter
• Zunächst befristeter Vertrag mit fairem Gehalt und langfristiger Perspektive
• Mobiles Arbeiten und regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Arbeitgeber-Beteiligung von 20% an einer betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub p.a.
• Mobilitätszuschuss in Höhe von 45€ / Monat

Darum Sinngeber

Interesse geweckt?

Für Fragen zur Stelle kannst du dich an Oliver Dalinger, Leitung Konzeption und Programme Hoffnungsträger Hoffnungshaus®, unter odalinger@hoffnungstraeger.de wenden. Mehr Infos über die Hoffnungsträger und unsere Arbeit findest du auf: www.hoffnungsträger.de