Projektleiter im Bereich Baustellen- und Verkehrssicherung (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Dorsten, Köln oder Hoppstädten-Weiersbach einen Bauleiter als Projektleiter im Bereich Schutzwände für Baustellen- und Verkehrssicherung (m/w/d).

DARAUF HABEN SIE LUST

• Leitung, Steuerung und Überwachung der gesamten Baustellen- und Verkehrssicherungsplanung

• Ganzheitliche Verantwortung für die Projektabwicklung von der innerörtlichen Verkehrsführung bis hin zu komplexen Autobahnbaustellen

• Erstellung von Verkehrsführungsplänen sowie Planung von Verkehrssicherungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit unserem Bauzeichner

• Kapazitätseinsatzplanung sowie Disposition von Personal, Fuhrpark und Material

• Durchführung von Baubesprechungen und Verhandlungsführung mit Subunternehmen

• Unterstützung bei der Akquisition neuer Kunden und Aufträge sowie Angebots- und Rechnungsstellung

• Überwachung von Leistungsänderungen und Erstellung von Nachtragsangeboten sowie Angebots- und Rechnungsstellung

• Unterstützung bei der Akquisition neuer Kunden und dem Auf- und Ausbau unseres Geschäftsbereiches

DAS WÜNSCHEN WIR UNS

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Bauwesen / Handwerk, mit Weiterbildung zum Techniker / Meister / Polier oder eine vergleichbare Qualifikation

• Praktische Erfahrung im Bauwesen sowie gute Kenntnisse der VOB und StVO. Kenntnisse in der Anwendung von digitalen Zeichenprogrammen wie z. B. CorelDRAW und AutoCAD sind wünschenswert

• Freude an der Arbeit im Team sowie eine stets selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

• Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick

• Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen

DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN

• Einzigartige Unternehmenskultur in einem stabilen Konzernumfeld:Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.

• Mit Zeppelin wachsen:Wir bieten Ihnen einen großen Gestaltungsfreiraum sowie umfangreicheEntwicklungsmöglichkeitenund ein vielseitigesWeiterbildungsangebot.

• Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung:Zusätzlich erhalten Sie einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung. Mit einerarbeitgeberfinanziertenAltersvorsorge stocken wir Ihre Rente auf.

• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben:Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten sowie zahlreiche Angebote rund um die Themen Beruf und Familie.

• Gesundheit und Bewegung:Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig! Daher bieten wir Ihnen zahlreiche Gesundheitsprogramme sowie die Möglichkeit zum Fahrrad Leasing.

• Wir bauen auf Vielfalt: Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen alle Menschen, sich bei uns zu bewerben - unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.

• Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.