Jobless Developer
Headhunters Agency logo

Posted 1 month ago

Open

Specjalista ds. kadr i płac

WarsawOn-siteFull-time

AI Summary

A Specialist in HR and payroll handling employee administration, contracts, payroll processing, compliance reporting, and SAP document flow for media company subsidiaries.

About this role

Specjalista ds. kadr i płac

Dla naszego klienta - firmy Gremi Media S.A., właściciela opiniotwórczych marek mediowych, m.in. dzienników "Rzeczpospolita" i „Gazeta Giełdy i Inwestorów Parkiet” oraz serwisów internetowych poszukujemy Specjalisty ds. kadr i płac.

  • obsługa kadrowa pracowników, umów cywilnoprawnych oraz umów B2B kilku spółek,
  • przygotowanie umów o pracę, świadectw pracy, aneksów, umów cywilnoprawnych, wypowiedzeń,
  • prowadzenie akt osobowych, monitorowanie terminów badań lekarskich oraz szkoleń BHP,
  • rozliczanie nieobecności i czasu pracy pracowników ( zwolnienia lekarskie, urlopy),
  • sporządzanie upoważnień do przetwarzania danych osobowych oraz umów powierzenia przetwarzania danych osobowych,
  • opisywanie i akceptowanie faktur w systemie obiegu dokumentów (SAP),
  • naliczanie listy płac dla pracowników i współpracowników (umowy zlecenia, umowy o dzieło, honoraria autorskie),
  • sporządzanie deklaracji/sprawozdań do ZUS, US, PFRON,GUS,PPK,
  • przygotowywanie przelewów bankowych,
  • księgowanie list płac i rozliczanie kont księgowych,
  • wystawianie dokumentów ERP-7,
  • wystawianie zaświadczeń, tworzenie raportów i zestawień na potrzeby wewnętrzne,
  • monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i innych przepisach płacowo-kadrowych.

Qualifications

  • 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • znajomość przepisów Prawa Pracy, Ubezpieczeń Społecznych, podatkowych, mile widziana, znajomość przepisów prawa prasowego,
  • dobra znajomość programu MS Office,
  • mile widziana znajomość systemów SAP, OPTIMA, Płatnik,
  • wysokie zdolności interpersonalne,
  • dobra organizacja pracy własnej, skrupulatność i dokładność.

Additional Information

Nasz Klient oferuje:

  • wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji,
  • możliwość rozwoju w strukturach firmy i nowe doświadczenie,
  • dojrzałą kulturę organizacyjną
  • dostęp do narzędzi i szkolenia,
  • praca obok Ronda Daszyńskiego.

Skills

Employee Records ManagementMS OfficeOptimaPayroll ProcessingPłatnikPolish Labor LawSAPSocial Insurance (ZUS)

Explore related jobs

Browse these categories