Technicien Formulation Maquillage H/F - CDI

Marque française, Sisley est un des leaders mondiaux de la cosmétique haut de gamme. Présent dans plus de 100 pays à travers le monde, le Groupe recherche pour sa Direction Scientifique située à Saint-Ouen l'Aumône (95), un Technicien Formulation Maquillage H/F en CDI.

Rattaché.e à la Responsable du Laboratoire Maquillage, vous concevrez des produits cosmétiques correspondant à des caractéristiques définies. Vous assurerez la réalisation et le suivi de stabilité des essais de formulation des produits de maquillage.

EN NOUS REJOIGNANT, VOUS SEREZ EN CHARGE DE :

• Créer de nouvelles bases de formulation répondant aux briefs marketing
• Assurer le développement des teintes
• Assurer une veille matières premières et être force de proposition
• Assurer le contrôle et le suivi de stabilité des formules développées en respectant les procédures et les délais. Rédiger les rapports correspondants
• Réaliser un reporting régulier des projets
• Participer à la transposition pilote, réaliser des essais complémentaires sécurisant l’industrialisation
• Participer à la vie du laboratoire (qualité/sécurité/hygiène/logistique/matériel)

Qualifications

LE PROFIL RECHERCHE :

• De formation scientifique Bac+3
• Expérience en formulation de maquillage, de produits colorés et de leur processus de fabrication
• Connaissance des principes de colorimétrie
• Rigueur, organisation, curiosité et créativité
• Capacité d’adaptation, sens du travail en équipe et ouverture d’esprit
• La maîtrise de Coptis est un plus

Additional Information

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

• Une rémunération incluant divers avantages
• Des missions stimulantes dans un bel environnement de travail 
• Un programme d’intégration 
• Un restaurant d’entreprise sur site
• L’accès aux activités sportives et culturelles 
• Une navette privée Sisley est à la disposition des équipes depuis la Gare de Liesse jusqu'au site de Saint-Ouen l'Aumône
• Retrouvez nos engagements environnementaux 

Sisley place la diversité et l’égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s’engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.