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Técnico de Selección de Personal

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Qida seeks a Técnico de Selección de Personal to join its People Operations team, responsible for sourcing, screening, interviewing, and supporting candidates throughout the hiring process for a high-growth social-impact startup.

About this role

¿Buscas un proyecto donde crecer de verdad y generar impacto con lo que haces?

Estamos buscando a un/a Técnico de Selección de Personal para formar parte de nuestro equipo de People Operations.

¿Quiénes somos? 😊

Fundada en 2018, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara: hacer sostenible el sistema sociosanitario. Lo hacemos ayudando a que más personas vivan más tiempo y con más calidad de vida en casa (Triple M), reduciendo hospitalizaciones evitables y promoviendo una atención más preventiva, coordinada, humana y centrada en el paciente.

En Qida, impacto social e impacto económico van de la mano, los dos son inseparables y ambos son condición necesaria para cumplir nuestra misión.

Hoy somos un equipo de más de 300 personas en oficina y 1.800 cuidadores a domicilio, y hemos atendido a más de 25.000 familias. En 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. Somos líderes en calidad (4,8/5) y en tecnología en el sector.

¿Cuál sería tu rol? 📋

Como parte del equipo de People Operations, contribuirás a atraer, evaluar y acompañar a los mejores profesionales durante todo el proceso de selección. Entre tus principales responsabilidades estarán:

  • Búsqueda activa de candidatos a través del CRM de selección y otras fuentes de reclutamiento.

  • Contacto directo con candidatos para validar requisitos, documentación y disponibilidad.

  • Realización de screenings telefónicos para evaluar la adecuación al puesto.

  • Realización de entrevistas por competencias.

  • Acompañamiento y atención telefónica a candidatos durante todo el proceso de selección.

  • Atención presencial a candidatos que acudan a la oficina.

  • Colaboración con el equipo para garantizar una excelente experiencia de candidato y mejorar continuamente los procesos de selección.

¿A quién estamos buscando? 🔍
  • Eres una buena persona

  • Formación en Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar.

  • Al menos 1 año de experiencia en selección de personal o en un puesto similar.

  • Experiencia realizando entrevistas por competencias y gestionando procesos de selección.

  • Excelente capacidad de organización y gestión de prioridades.

  • Habilidades de comunicación, escucha activa y empatía.

  • Buenas competencias interpersonales y orientación al trabajo en equipo.

  • Alta capacidad de organización, con capacidad para cumplir los objetivos y deadlines marcados. Orientación hacia la calidad impecable, la mejora continua, y sesgo hacia la acción

  • Capacidad de negociación y afrontar discusiones y situaciones difíciles

  • Excelente capacidad de comunicación, con escucha y empatía que promuevan vínculos sanos y positivos con el resto de empleados

  • Sólidas competencias interpersonales

  • Alta energía, pasión y compromiso

¿Por qué unirte a Qida? 💚

Nuestra propuesta de valor es clara:

  • Trabajarás con buenas personas que además son personas buenas; la calidad del talento nos importa y nos motiva.

  • Trabajarás en un proyecto de alto crecimiento construyendo algo realmente ambicioso

  • Lo que hacemos tiene un impacto real en la vida de las personas; el sentido de lo que hacemos es la razón por la que estamos aquí.

  • Ofrecemos una compensación a la altura del mercado.

¿Qué ofrecemos? 🙌
  • Contrato temporal de 3 meses prorrogable a otros 3 meses a jornada completa en un sector en crecimiento

  • Modalidad híbrida: 3 días en oficina y 2 de teletrabajo por semana

  • 3 semanas de teletrabajo al año desde donde tú quieras

  • Sesiones de desarrollo recurrentes con tu manager enfocadas en tu crecimiento

  • Plan de carrera orientado a tu desarrollo personal y profesional

  • 23 días de vacaciones + día libre de cumpleaños

  • Café, desayunos y pizza day en la oficina

  • Payflow: ahorro fiscal en comidas, transporte y anticipos de nómina

  • Posibilidad de acceso a Seguro Médico para ti y tu familia con ventajas exclusivas por pertenecer al Grupo Qida

  • QidaDay y QidaParty: dos veces al año nos reunimos para celebrar logros, objetivos y valores

¿Estás interesado/a?

Inscríbete en nuestra oferta y ayúdanos a cambiar el mundo.

En Qida apostamos por la diversidad y por la creación de un equipo que represente los valores de la compañía. Todas las decisiones que tomamos se basan en las competencias y habilidades de las personas. Valoramos su pasión por descubrir, reinventar y construir.

En línea con nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, alentamos la postulación de personas con discapacidad. Se valorará contar con Certificado Único de Discapacidad (CUD) con un grado igual o superior al 33%. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en informarnos.

Skills

Búsqueda Activa De CandidatosCapacidad De NegociaciónCRM De SelecciónEntrevistas Por CompetenciasEscucha ActivaGestión De PrioridadesGestión De Procesos De SelecciónOrientación Al Trabajo En EquipoScreening Telefónico

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