Técnico/a de Paneles (Sector Espacial)

ARQUIMEA, somos una empresa tecnológica que opera a nivel global y ofrece soluciones y productos innovadores en sectores muy exigentes.

Nuestros sectores de actividad son Espacial, Defensa y Seguridad, Big Science, Biotecnología y Fintech.

En ARQUIMEA SPACE desarrollamos piezas y equipos de vuelo espacial para satélites y lanzadores. Estamos especializados en sistemas de control térmico, paneles estructurales, cargas útiles ópticas, aviónica, mecanismos de liberación y despliegue, y microelectrónica rad-hard. Junto con nuestros partners tecnológicos, suministramos smallsats de alto rendimiento y sus subsistemas. Nuestra flamante fábrica de Madrid está preparada para integrar satélites y constelaciones.

En estos momentos, estamos buscando un/a Técnico/a de Paneles, con el objetivo de realizar los ensayos definidos para el testeo de producto de vuelo.

Función principal y alcance:

• Montaje del producto

Funciones principales:

• Uso de adhesivos bicomponentes.

• Integración de equipos de vuelo

• Montajes de precisión

• Trabajos manuales y con órdenes de trabajo

Formación y Competencias requeridas

• Nivel – Grado de formación requerida: Formación profesional

Lista de formación adicional requerida (máster, especialización):

• Técnico Superior en Mantenimiento en sistemas aviónicos

• Técnico Superior en Construcciones Metálicas

• Formación en materiales compuestos

Formación / Conocimientos específicos necesarios en:

• Interpretación de planos

Experiencia mínima requerida:

• No requerida

El puesto está localizado en nuestras instalaciones de Torrejón de Ardoz (Madrid).

Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos semanales, de mañana y de tarde.

Buscamos personas curiosas, creativas, tenaces y colaboradoras, con ganas de hacer cosas y sin miedo a afrontar retos para contribuir a mejorar la sociedad en la que vivimos.

Think Big, Do the Job & Enjoy Life

En ARQUIMEA valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia.