DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN

L’Institut de Recerca Germans Trias i Pujol (IGTP), necesita incorporar un/a tècnic/a superior en assajos clínics del grup d’Endocrinologia I Nutrició col·laborarà amb l'investigador principal en l'execució del protocol clínic, encarregant-se directament de la selecció, seguiment mèdic i seguretat dels usuaris, així com de la recollida rigorosa de les dades de l'estudi.

FUNCIONES

• Selecció i inclusió dels/de les usuaris/ies(Screening)
  • Avaluació de criteris: Verificar rigorosament els criteris d'inclusió i exclusió dels/de les candidats/es potencials.
  • Consentiment informat: Participar en el procés d'informació als/a les usuaris/ies, assegurant que comprèn l'estudi abans de signar el document de consentiment de manera lliure i voluntària.
• Seguiment clínic i seguretat dels/de les usuaris/ies
  • Visites del protocol: Realitzar les visites clíniques, exploracions físiques i avaluacions especificades en el protocol de l'assaig.
  • Gestió d'Esdeveniments Adversos (EA): Detectar, avaluar la gravetat i determinar la causalitat (relació amb el fàrmac en estudi) de qualsevol esdeveniment advers.
  • Notificació urgent: Comunicar immediatament a l'Investigador/a Principal (IP) i al/a la promotor/a els Esdeveniments Adversos Greus (SGA/SAE) en els terminis exigits (normalment 24 hores).
• Recollida de dades i documentació (GCP)
  • Història clínica (Source Data): Registrar de manera exhaustiva i contemporània tota l'activitat de l'assaig a la història clínica del/de la usuari/a, que actua com a document font.
  • Revisió de l'eCRF: Supervisar o realitzar la introducció de dades clíniques al quadern de recollida de dades electrònic i resoldre les discrepàncies clíniques (queries) detectades pels monitors.
• Coordinació i tasques reguladores
  • Visites de monitoratge: Atendre els monitors de l'assaig (CRA) durant les visites de monitoratge regular, auditori o inspeccions per revisar el progrés de l'estudi.
  • Formació continuada: Mantenir els certificats de Bones Pràctiques Clíniques (GCP) actualitzats i assistir a les reunions d'investigadors (Investigators' Meetings) assignades pel promotor o l'IP.

SE REQUIERE

• Estar en possessió de títol de máster en ciències de la salut i/o similar.
• Acreditar experiència prèvia en investigació clínica.
• Acreditar un bon nivell d’ anglès.
• Disposició per treballar en l’àrea d’Endocrinologia i Nutrició.
• Disposició per treballar en equip.

SE OFRECE

• Contracte indefinit (Llei de la ciència, 17/2022)
• Jornada de 30 hores setmanals.
• Data d'incorporació: 01/09/2026.
• Les retribucions brutes anuals inherents a la plaça objecte de la present convocatòria, seran fixades en funció de la experiència aportada i les aptituds de la persona candidata.
• 23 dies de vacances + 5 dies personals anuals.
• Retribució flexible (tiquet guarderia i tiquet restaurant).
• Càpsules formatives a càrrec de l’empresa.
• Formar part d'un centre de recerca multidisciplinari excel·lent amb el distintiu HRS4R.
• Ubicació al Campus Can Ruti, un entorn de recerca translacional de primer nivell de l'àrea de Barcelona, en un entorn científic molt estimulant. L'IGTP ofereix un ecosistema de suport, amigable i col·laboratiu per promoure el desenvolupament professional i ajudar-lo a assolir els seus objectius de recerca.

PARA MÁS INFORMACIÓN

RESOLUCION DE LA CONVOCATORIA

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

Les persones interessades han d’adjuntar a la candidatura:

• Carta de motivació explicant el seu interès en la posició.
• CV actualitzat.
• Contacte de 2-3 referencies.

Les sol·licituds s’avaluaran d’acord amb els principis informadors i els objectius dels sistemes de provisió, seguint el procés descrit a continuació:

Avaluació curricular: anàlisi del currículum vitae per valorar aspectes relacionats amb la formació, la trajectòria professional i l’experiència en posicions relacionades amb el lloc de treball objecte de selecció.

Entrevista personal: un cop valorat el currículum, les persones seleccionades seran convocades a una entrevista personal per constatar i ampliar la informació detallada en el currículum i per valorar els aspectes relacionats amb l’experiència i les competències professionals.

Després d'una preselecció de les candidatures, s'entrevistarà a les que s’adaptin millor a la posició a cobrir.

PLAZO DE PRESENTACIÓN

El termini de presentació de sol·licituds finalitzarà el 26 de juliol de 2026.