Deine Aufgaben

• Wöchentliche Arbeitszeit ab Minijob bis 30 Stunden
• Einsatz in der häuslichen Pflege rund um den Einsatzstandort
• Durchführung der Pflege (SGB XI und SGB V)
• Unterstützung der Pflegedienstleitung im Tagesgeschäft, bei Beratungsgesprächen und Aufnahmen
• Verordnungs- und Rezeptmanagement
• Führen der Pflegedokumentation
• Kommunikation mit behandelnden Ärzten und anderen Anbietern im Netzwerk
• Weiterentwicklung des Standorts

Dein Profil

• du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Kindergesundheits- und Krankenpflege), gern auch mit Erfahrung im ambulanten Bereich
• du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis für Klasse B (früher 3)
• du verfügst über die aktuellen Fachkenntnisse der pflegefachlichen Expertenstandards, Hygienemaßnahmen sowie Erster Hilfe oder sind bereit, sich diese in kurzer Zeit anzueignen
• eventuell hast du sogar Zusatzqualifikationen, die du bei uns einbringen möchtest
• du hast Interesse an IT-gestütztem Arbeiten, denn wir sind ein digitales Unternehmen

Wichtiger als alle Qualifikationen ist uns der Mensch dahinter - darum freuen wir uns dich und alle deine SoftSkills in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen!

Warum wir?

• Leistungsgerechte Vergütung nach TvöD-P mit attraktiven Zulagen
• arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• planbare Freizeit
• moderner Arbeitsplatz mit digitalen Medien und Tools
• JobRad - Leasing
• Getränkeflatrate
• DRK-Mitarbeitervorteile mit vielen Vergünstigungen
• Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter-Programm
• entspannte Parkplatz-Situation vor Ort
• Vielfältige Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten

... und die besten Kolleg:innen der Welt in deinem neuen Team!