Projektleiter Planung für die Gebäudeautomation (MSR-Technik) (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung

Die TCON Ingenieurgesellschaft mbH, ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der KONZMANN Gruppe, ist seit 1996 Spezialist für intelligente Planung der Technischen Gebäudeausrüstung. Unter der Marke BIMtelligence verbindet das zertifizierte Unternehmen modernstes Building Information Modelling mit innovativer Ingenieurarbeit über den gesamten Lebenszyklus komplexer Anlagen. TCON steht für maßgeschneiderte Konzepte, präzise Planung und effiziente Projektsteuerung.

Ihre Aufgaben

• Als Projektleiter gestalten, koordinieren und überwachen Sie komplexe Planungsprozesse für die o.g. Gewerke
• Bei der Ausführung Ihrer Tätigkeit orientieren Sie sich vorwiegend an der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI), Leistungsphasen 1-7
• Sie arbeiten eng mit Kunden, Gutachtern, Behörden, Fachplanern, Lieferanten und Nachunternehmen zusammen
• Für Ihre Projektleitungstätigkeit stehen Ihnen Spezialisten aus den Abteilungen der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik sowie MSR zur Verfügung, welche Ihnen als Planungsteams jeweils projektbezogen zugeordnet werden, diese gilt es fachlich zu führen

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Technikerausbildung im Bereich der Versorgungstechnik oder Elektro- bzw. Automatisierungstechnik, alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung im Projektgeschäft der Gebäudeautomation mit
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in den Regelwerken DIN, VOB und HOAI
• Sie sind sicher im Umgang mit Ausschreibungs-, Berechnungs- und MS-Office-Anwendungen
• Ein souveränes Auftreten gegenüber Ihren Geschäfts- und Gesprächspartnern ist für Sie selbstverständlich
• Sie arbeiten selbständig und eigenverantwortlich; Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Team- und Kommunikationsfähigkeit aus

Warum wir?

• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe
• Zeitgemäße Arbeitsabläufe und ein sehr modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten
• Leistungsgerechte Vergütung
• Weitere Benefits wie beispielsweise Jobrad, bezuschusste Kinderbetreuung und betriebliche Altersversorgung