Senior Associate (m/w/d) Anti Financial Crime

Deine Aufgaben bei uns im Team:

• Unterstützung der Projektleitung im Bereich Anti Financial Crime inklusive Übernahme von diversen Aufgaben im Lead innerhalb des Projekts
• Unterstützung iZm den AML-Package Anforderungen (bspw. GAP-Analyse)
• Prüfung von KYC-Profilen auf Aktualität, Ermittlung des wirtschaftlichen Eigentümers, Mittelherkunftsprüfungen uÄ im Rahmen des Onboardings & der Remediation
• Transaktionsmonitoring: bspw. Analyse systemseitig generierter Treffer oder Coverage-Analyse und Empfehlungen zur Verbesserung der Szenarien inkl. GAP-Analyse
• Sanktionen & Embargos: Bearbeitung komplexer Fragestellungen, Analyse von Sanktionstreffern, Abgleich mit Sanktionslisten, Hintergrundrecherchen, Behördenkommunikation uÄ
• Unterstützung bei diversen Screenings (z.B. PEPs, Adverse Media)
• Erstellung oder Überarbeitung unternehmensinterner AFC-Dokumente (v.a. Richtlinien, Verfahrensdokumentation, Prozessleitfäden, Handbücher oä) bzw. deren Prüfung auf Vereinbarkeit mit relevanten gesetzlichen & regulatorischen Vorgaben
• Unterstützung bei Sonderuntersuchungen im Bereich Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung inkl. Vorbereitung von Verdachtsmeldungen an das BKA (Geldwäschemeldestelle)
• Durchführung von Risk Assessments und Second-Level Kontrollen

Dein Jahresbruttogehalt liegt bei mindestens EUR60.900 (All-In) für eine Senior Associate Position. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt im persönlichen Gespräch. Du hast mehr als das Minimum zu bieten? Wir auch. Bei uns steigt dein Gehalt jährlich.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung in Form eines Anschreibens sowie deines Lebenslaufes. Zeugnisse und Zertifikate sind auch gern gesehen.

Hast du noch Fragen?MadelineRiedlbeantwortet sie dir gerne unter der Telefonnummer +43 676 303 9466.

Unterschiedliche Denkweisen, Erfahrungen, Ausbildungen, Bedürfnisse sowie Kulturen machen uns zu dem, was wir sind. Daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Du benötigst bei deiner Bewerbung bzw. im Bewerbungsprozess in Hinblick aufBarrierefreiheit Unterstützung? Melde dich jederzeit gerne bei unserer I&D-AnsprechpersonDenise Pfneiszl.