Jobless Developer

Head of People (Boosters)

KyivHybridFull-time

AI Summary

Head of People at Boosters, shaping people strategy, performance management, and HR/TA functions to drive business growth.

About this role

Привіт! На зв'язку Boosters ⛹🏼

Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо глобальні продукти в сферах Productivity та EdTech, які несуть цінність для 60 мільйонів людей. Head of People (Boosters)

Приклад того, як ми працюємо — наш флагманський продукт JustDone запустився за 50 днів, за 2 роки перетнув позначку в 3 млн преміум юзерів, працює з власними AI engines та за останній рік підняв рітеншен 30-го дня на 30%.

Можливо, ти також бачила(ив) наші спін-офи — Avrora та Promova.

Наша головна перевага — це люди. Ми працюємо з тими, хто щодня прагне до самовдосконалення та ставить собі за мету перемагати разом з нами. Ми шукаємо Head of People, яка(ий) стане архітектором people-стратегії Boosters — відповідатиме за побудову системи, у якій сильні люди, чітке цілепокладання та культура результату конвертуються у кратне зростання бізнесу.

Саме в цій ролі ти отримаєш:

Твоя зона впливу:

  • Performance Management & Goal Setting. Побудова ефективної системи цілепокладання та оцінки результативності бізнесу через призму перформансу людей і команд;

  • Strategic Decision-Making & Strategy Shaping. Активна участь і допомога CEO та партнерам у стратегічних рішеннях та формуванні стратегії;

  • Strategic Human Resources Development. Посилення та управління функціями TA/HR/Employer Brand. Допомога в хедхантингу на топові & фаундер ролі;

  • Organizational Design & Workforce Planning. Проєктування та реалізація структури компанії під стратегічні цілі;

  • Organizational Culture & Leadership Development. Формування культури лідерства, довіри, прозорості; програми розвитку менеджерів (коучинг, лідерські академії);

  • Change Management & Internal Communications. Стратегічне управління змінами (нові процеси, системи, цінності). Управління
    кризовими комунікаціями.

Для цього тобі знадобиться:

  • 5+ років в динамічному середовищі — HR, COO (operations);

  • Досвід формування HR стратегії та команд;

  • Великий досвід в Talent Management;

  • Вміння оцінювати ефективність HR ініціатив через дані — великий досвід роботи з аналітичними даними та звітами;

  • Досвід роботи з Employer Brand;

  • Досвід розробки ефективних систем оцінки перформансу команд та гравців: цілепокладання і трекінг по цілям, аналітика перформансу організації;

  • Чудова письмова та усна комунікація;

  • Рівень англійської — Advanced+;

  • Вміння візуалізації процесів/структур;

  • Досвід роботи з фінансовою звітністю компаній — розуміти суть і природу показників.

Твій шлях до команди Boosters:

Pre-screen з рекрутером (45 хвилин) → Інтерв’ю з CEO (1 година) → Теcтове завдання (1,5 години) → Bar-raising (1 година)

Ми пропонуємо

Кар’єрний та персональний розвиток

  • Планові performance review і розробка PDP;

  • Підтримка в розвитку твого персонального бренду в соцмережах Boosters і експертних медіа;

  • Профільні комʼюніті Genesis з безкоштовними курсами і можливістю нетворкінгу;

  • Бюджет на курси, конференції та вивчення англійської;

  • Техніка від компанії та оплата всіх необхідних сервісів для роботи

Автономію та гнучкість

  • Можливість обирати між роботою в офісі (Київ або Львів) та remote-first форматом (Україна та закордон);

  • Гнучкий старт дня (з 8 до 11 ранку за Києвом);

  • 20 дей-офів на рік, вихідні на державні свята та безлімітні лікарняні.

Турботу про здоров’я

  • Медичне страхування;

  • Компенсація роботи з психологом;

  • Індивідуальний бенефіт на заняття спортом;

  • Сніданки й обіди (on-site в офісах);

  • Спортивні активності Genesis: cпільнота для бігу, волейбол, йога (офлайн); стретчинг та йога (онлайн).

Виглядає як твій наступний карʼєрний крок? Надсилай своє CV!

А якщо маєш рекомендацію для цієї або будь-якої іншої ролі — залиш її ТУТ :)

До зустрічі в команді Boosters!

Skills

Change ManagementEmployer BrandingHR StrategyInternal CommunicationsOrganizational DesignPeople AnalyticsPerformance ManagementTalent Management

Explore related jobs

Browse these categories